- Что должен делать специалист за зарплату в 4000 грн ?

[Mechanic]

Я работаю на госпредприятии, у нас в отделе к примеру зп +- получают почти одинаково...ставки у всех одинаковые, разница может быть в надбавке или премии. Одни работают, другие шаряться - все получают почти одинаково. В общем стимула куда-то рваться нет никакого. Зато все стабильно...сидишь и знаешь что у тебя ставка и остальные пункты фиксированные и они никуда не денутся))
Одни бухают, другие по больничным - имеют зп 8-10 штук. По работе делают понт.
И начальству тоже пох на это все...

[tompson]

(15-04-2016 17:39)Mechanic :  сидишь и знаешь что у тебя ставка и остальные пункты фиксированные и они никуда не денутся))

как хорошо быть уверенным в завстрашнем дне...
Тут сидишь весь в напряге, куда бежать что делать... Завидую )))

[Босяк]

(15-04-2016 17:39)Mechanic :  Я работаю на госпредприятии, у нас в отделе к примеру зп +- получают почти одинаково...ставки у всех одинаковые, разница может быть в надбавке или премии. Одни работают, другие шаряться - все получают почти одинаково. В общем стимула куда-то рваться нет никакого. Зато все стабильно...сидишь и знаешь что у тебя ставка и остальные пункты фиксированные и они никуда не денутся))
Одни бухают, другие по больничным - имеют зп 8-10 штук. По работе делают понт.
И начальству тоже пох на это все...

А вам работники не нужны?
Не бухаю, на больничном уже три года не был.

[erwachsener]

у меня тоже скво около 2000 получает, гос. служба. это только наверное в нашей стране на гос. службе самые мизерные ЗП , тоже говорил дешевле дома сидеть, так не хочет, скучно говорит) но живем далеко не в киеве, хоть какой-то, но + к семейному бюджету) сейчас такой расклад, не будешь ты работать за 4000 (образно) - найдется тот, кто будет. и от этого никуда не денешься...

[Mechanic]

Если у Вас инженерное образование, то можно попробовать.

[andrey13]

(15-04-2016 16:31)Мавпун :  

(15-04-2016 10:51)andrey13 :  нужно как в штатах гарантированый минимум оплаты труда экономически обоснованый .

если бы я с таким подходом работал - лишился бы бизнеса...
и не только я, а и остальные сотрудники лишились бы дохода для семей..
то у него срачка, то болячка, то у через третье колено кума-свата-Петра-брата День рождения и его нет на работе..
а я его, лентяя, должен содержать и минималку платить..?
за что???
да еще и уволить не могу потому, как он больничный купил...
только - естественный отбор...,
работаешь - получай, не работаешь - за забор.
Р.С. : хорошего работника, нормальный хозяин, никогда не отпустит, а если нужно и на колени станет...

если я правильно понимаю вы против фиксированной оплаты труда )). можно ведь найти человека который сделает также но дешевеле

думаю что вы обобщили, потому как херовый подход,
девушек на работу тоже не берите, они ж в декрет уходят....,

бывают наверное "работники" которые покупают больничные, но опять же это вопрос к тем кто их продавать пошел за зп в 2000 гривен. (замкнутый круг)

Человек не робот, он и болеет, и детей рожает и вопросы какие то свои решать должен (потому как и решить только в рабочее время можна)

[Босяк]

(15-04-2016 19:07)Mechanic :  Если у Вас инженерное образование, то можно попробовать.

Не, образование у меня "облик и аудит", то есть бухгалтер, но оно не помешало мне работать на пищевом заводе оператором-технологом на протяжении 10лет. Просто попал я такой цех, где подняться выше не реально. Вот и приходится так и работать. Руки есть, голова тоже, учусь быстро. Что то новое освоить было бы интересно.

[andrey13]

(15-04-2016 16:58)SkyNetLPY :  

(15-04-2016 16:55)Бусёна Ивановна :  ...тут - согласна ....лучше деньгами, чем на колени...

Ну дык...
А еще часто поют про лояльность к компании. Для таких у меня есть ответ, "Хотите лояльности - заведите себе собаку, а я работаю за деньги".

Проработал я в прошлом годе трошки по договору в "могучем" киевгазе, в отделе был парень занимался поддержкой 1с . потом закончил курсы тестировщиков с английским у него было все ок. ну и прошел и позвали его в какую то отсусорс компанию тестером под айос (с зарплатой раз 5 больше чем у него была), он заявление когда принес на увольнение , его уговаривали остатся с формулировкой , ты не понимаеш что наша организация это же ОГОГОГОГО ПРЭстиж, а ты в какую не понятную частную компанию идеш .....

[Mechanic]

Вот у нас к примеру соцпакет очень развит.. Можешь свободно в рабочее время уйти куда тебе надо) Официально дается 14 дней админотпуска (неоплачиваемого) в год и у меня 28 дней оплачиваемого отпуска. Можешь его использовать как хочешь по своему усмотрению. Электронная проходная отсекает время выхода и просто высчитывают прогуляные деньги с зп.
Кроме того предприятие оказывает матпомощь при женитьбе (было 5к), рождении ребенка (было 5к), болезни (компенсация лечения и медикаментов), похоронах (полное обеспечение) и т.д. Есть свой детсадик, база отдыха, общежития.

[andrey13]

(15-04-2016 19:19)Mechanic :  Вот у нас к примеру соцпакет очень развит.. Можешь свободно в рабочее время уйти куда тебе надо) Официально дается 14 дней админотпуска (неоплачиваемого) в год и у меня 28 дней оплачиваемого отпуска. Можешь его использовать как хочешь по своему усмотрению. Электронная проходная отсекает время выхода и просто высчитывают прогуляные деньги с зп.
Кроме того предприятие оказывает матпомощь при женитьбе (было 5к), рождении ребенка (было 5к), болезни (компенсация лечения и медикаментов), похоронах (полное обеспечение) и т.д. Есть свой детсадик, база отдыха, общежития.

фига се , у мене последние 7 лет отпуск 2 недели в году и все . на неделю еще получлось куда нить вырваться если прадники какие то прихватить